可持續發展

Canada Goose 首位創意總監Haider Ackermann 推出以北極熊保育為主題的企劃

Canada Goose任命著名設計師Haider Ackermann為品牌首位創意總監。作為時裝界的先驅,他以其當代設計風格和才華享負盛名,並將會運用他的時尚觸覺為Canada Goose打造未來的產品系列,提升品牌的創意美學。這位出生於哥倫比亞的法國設計師將於巴黎工作,與董事長兼行政總裁Dani Reiss共同帶領公司邁進下一個時代。 「當談論到融合匠心工藝與設計美學兩方面,沒有比Haider Ackermann更為合適的人選。他深深明白到真實本質、匠心工藝及卓越性能皆為Canada Goose的重要基石,使品牌能夠在眾多競爭品牌中脫穎而出。」Dani續道:「透過他對品牌歷史及獨特潛力的了解,我十分期待看到他為產品設計注入不同元素。」 隨著是次任命,品牌與北極熊國際協會(Polar Bears International)攜手合作,隆重推出為支持北極熊保育的獨家限定系列,該協會致力於研究、理解和保育北極熊及其日益縮小的棲息地。早前,Haider與Dani一同前往被譽為世界北極熊之都的曼尼托巴省邱吉爾鎮(Churchill, Manitoba) ,並從旅途中獲取設計靈感。Haider上任後的首個系列發布是他們分享共同信念的見證,相信每個人均有責任保護地球,同時也有能力作出有意義的改變。 此次系列企劃旨在同時表揚著名影星及當今最具啟發性的行動主義者之一Jane Fonda。她一生致力於教育、影響和啟發世界對環境、文化及社會議題的關注,因此成為這個重要故事中最理想的主角。 Haider說道:「吸引我加入Canada Goose的原因不單是因為品牌在時尚界的地位,更加重要的是他們一直以來正面可靠的聲譽和堅守使命的承諾,為我們的世界產生有意義且具啟發性的影響。」Haider續道:「我視自己為大自然的學生,這趟丘吉爾鎮之旅燃點了我的熱情,提醒我能夠成就更多、成為更多。希望透過與傑出的氣候領袖Jane Fonda的合作,我們能夠推動大眾坐言起行,為環境出一分力。」 「只有通過集體行動,我們才能夠迅速且有效地走得更遠。」Jane Fonda繼續分享道:「我全力以赴地鼓勵人們做出愛護地球和保護環境的選擇,以應對氣候危機。與Haider及Canada Goose的三方合作是無比強大、重要且必需的,能夠引起人們對北極正在面對的問題帶來關注。」 這款名為PBI連帽上衣的限定版衛衣,採用有機棉製成,是次收益將百分之百全數撥捐給北極熊國際協會,用於資助重要的研究,實施創新的保育策略,並持續教育大眾關於保護北極的重要性。PBI 連帽上衣現於指定分店發售,Haider設計的首個膠囊系列則將於2024年的秋冬季度亮相。 ===================================== 深入閱讀政經生活文化,更多內容盡在: Website:www.capital-hk.com Facebook:www.facebook.com/CapitalPlatformHK Instagram:www.instagram.com/capital.ceo.entrepreneur LinkedIn:www.linkedin.com/company/capitalhk/ [...]

可持續發展

Canada Goose.環境永續和奢華時尚的平衡點

Canada Goose發布《2021環境、社會和公司管治(ESG)報告》(簡稱《2021ESG報告》),展現品牌在可持續發展策略方面取得的重大進展。同時公佈其最新開發由可持續羊毛和天然生物基纖維製成的新一代Kind Fleece羊毛抓毛絨系列,在環境永續和奢華時尚之間帶來不容錯過的雋永設計。 為支持聯合國的永續性發展目標 (SDG),品牌自 2020 年宣布永續發展承諾以來,不論在發展自身業務和營運上,於永續方面具有重要且有意義的進展。《2021ESG報告》詳細描述該時尚品牌已達到、完成與正按計劃推進的承諾,同時強調材料、化學品、溫室氣體(GHG)減排、供應鏈和員工權利,以及多樣性和包容性在內的人文關懷具體措施,當中包括:2021年底終止了毛皮採購,並將在2022年底停止在產品製造中使用毛皮;已將其20%以上的材料轉為採用首選纖維和材料(Preferred Fibres and Materials PFMs),並正按計劃實踐在2025年達至將90%的材料由PFM 取代的目標。 PFMs被定義為傳統材料的可持續替代品,如有機棉和可持續聚酯纖維等;再次實現了公司營運層面碳中和的年度目標。品牌透過投資可減少、避免或封存溫室氣體排放的項目,減排相當於每年排放的200%溫室氣體,從而實現淨零排放目標等。 [...]

著名品牌

Dani Reiss .引領可持續發展之路

國際羽絨品牌Canada Goose加拿大鵝總裁兼首席執行官Dani Reiss於1997年開始,逐漸將品牌引領在可持續發展路上。隨著年初宣告可持續發展戰略後,更為業界,甚至整個西方時裝界帶來新的發展方向。要有品質、時尚觸覺,又要可持續發展,原來不如想像中困難。 疫情下,Canada Goose加拿大鵝依然排除萬難,於海港城開設本港第二間門市,這間新店的室內裝潢特別強調可持續發展元素,令人耳目一新。差不多同時間,品牌亦推出名為 HUMANATURE的平台,將品牌可持續發展之宗旨及承諾提供更大的推動力。 創造一個可持續的未來 對於品牌在可持續發展路上的決心,Dani Reiss指出:「為了地球,為了人類未來,作為品牌,我認為是應該主動地參與其中。事實上,對Canada Goose加拿大鵝而言,『可持續發展』不是新鮮事,我們已跟Polar Bears international(PBI,北極熊國際協會)合作超過十年,將從PBI系列產品收入捐給該組織,以資助進行環境保護研究工作。此外,我們亦設立了一個資源收集項目,將製造羽絨服裝時剩餘的物料捐給加拿大北部偏遠地方社區。至年初,我們更發布了公司未來的可持續發展報告及戰略,展示了在可持續發展路上的決心。」 該報告指出,品牌長期以來一直堅守關注氣候、造衣暖人的理念,而此次加速發展戰略,更包括切實承諾支持四項聯合國可持續發展目標 (SDGs),由此為後代創造一個可持續的未來,亦標誌著品牌在衡量全球環境及社會影響方面邁出重要一步。 坦然面對自己 [...]