香港迪士尼樂園延長員工退休年齡限制

人口老化，已成香港未來經濟發展的最大隱憂，目前雖然普遍仍以60歲為退休年齡界限，然而坊間早已有不同的呼聲，期望延遲退休年齡，令年長老者亦可繼續貢獻社會。政府作為香港最大的僱主，近年亦對退休年齡作出調整，規定凡在 2000 年 6 月 1 日 或 之 後 但 在 2015 年 6 月 1 日 之 前 受 聘 為 文 職 職 系 人 員 的 退 休 年 齡 為 60 歲 ， 而 紀 律 部 隊 職 系 人 員 為 55 歲 或 57 歲 ；至 於 選 擇 延 長 服 務 年 期 的 文 職 職 系 人 員 的 退 休 年 齡 為 65 歲 ， 而 紀 律 部 隊 職 系 人 員 ( 不 論 職 級 ) 則為 60 歲 。

在私人機構方面，其退休政策顯得更為靈活，如香港迪士尼樂園便於日前宣布，已即日起延長員工退休年齡，至於非固定期限合約的演藝人員亦可在屆60後選擇繼續任職。樂園目前共聘有逾7,000名員工，其中有130名員工已年過60，所佔百分比不足1%。樂園指出，以往年滿60歲的員工若想繼續留在樂園工作，需逐年簽訂「期限合約」，然而在推行新退休政策後，便會取消相關合約，繼續沿用舊有合約，員工福利亦予以保留。